<legend id="h4sia"></legend><samp id="h4sia"></samp>
<sup id="h4sia"></sup>
<mark id="h4sia"><del id="h4sia"></del></mark>

<p id="h4sia"><td id="h4sia"></td></p><track id="h4sia"></track>

<delect id="h4sia"></delect>
  • <input id="h4sia"><address id="h4sia"></address>

    <menuitem id="h4sia"></menuitem>

    1. <blockquote id="h4sia"><rt id="h4sia"></rt></blockquote>
      <wbr id="h4sia">
    2. <meter id="h4sia"></meter>

      <th id="h4sia"><center id="h4sia"><delect id="h4sia"></delect></center></th>
    3. <dl id="h4sia"></dl>
    4. <rp id="h4sia"><option id="h4sia"></option></rp>

         商洛人社网 > 服务大厅 > 办事流程 >
        机关事企业(国有)单位人员流动工作流程图
        阅读:次 时间:2015.05.06 16:41:30

        政策依据

        1.市委组织部、市编办、市人社局、市财政局关于印发《商洛

        市机关事业单位人事管理办法》的通知(商政发〔2013〕285号);

        2.市委组织部、市人社局关于印发《365体育亚洲唯一_be七365_体育365投注官网市直机关事业单

        位公开遴选工作人员办法(试行)》的通知(商政发〔2013〕336号)。

        3.《365体育亚洲唯一_be七365_体育365投注官网事企业(国有)单位人员流动暂行规定》(商政〔2012〕434号);

        4.《干部档案工作条例》(1990年修订);

        5.《干部档案管理工作细则》(1991年制定)。

        所需材料

            (一)各县(区)县域外机关事业单位人员流动

        1.拟调入单位所属县人社局申报文件;

        2.《公务员流动表》或《事业单位工作人员流动表》一式两份,须调入单位所属县区长审签;

        3.本人人事档案(截止流动前转正定级、个人年度考核、工资晋升、职称评审、职务任免等资料须客观、齐全);

        4.考察材料(调入单位或所属主管局出具,写清通过组织行为实地考察当事人的德能勤绩廉的情况,并给予考察结论及单位意见);

        5.廉政、计生鉴定(调出单位或主管局提供);

        6.本人参加工作时的安置审批手续或招录文件(由县区组织人社部门出具,需要客观反映该同志如何进入机关事业单位工作的客观资料);

        7.个人工资财政供养证明(调出单位所属县财政局出具);

        8.个人身份证明(调出单位所属组织、人社部门出具关于本人身份及是否属在编在岗职工的证明);

        9.调入单位性质说明(调入单位所属人社局出具调入单位性质(机关/参管/事业)及经费形式);

        10.新进单位的空编通知单或空编证明(调入单位所属县编办出具)。

        (二)市直机关事业单位间人员流动、(除公开遴选外)从市外或县(区)和乡镇流动到市直机关事业单位人员流动

        1.调入单位所属主管部门申报的文件;

        2.《公务员流动表》或《事业单位工作人员流动表》一份,(从市外或县(区)和乡镇流动到市直机关事业单位经费形式为全额的,须调入单位分管市长审签);

        3.调入单位空编通知单(市编办出具);

        4.考察材料(调入单位或所属主管局出具,写清通过组织行为实地考察当事人的德能勤绩廉的情况,并给予考察结论及单位意见);

        5.廉政、计生鉴定(调出单位或主管局提供);

        6.本人参加工作时的安置审批手续或招录文件(由县区组织人社部门出具,需要客观反映该同志如何进入机关事业单位工作的客观资料);

        7.个人工资财政供养证明(调出单位所属县财政局出具);

        8.个人身份证明(调出单位所属组织、人社部门出具关于本人身份及是否属在编在岗职工的证明);

        9.本人人事档案(截止流动前转正定级、个人年度考核、工资晋升、职称评审、职务任免等材料,须客观、齐全)。

        关键词:人力资源配置科
        版权所有:365体育亚洲唯一_be七365_体育365投注官网人力资源和社会保障局 网站标识码:6110000037 陕ICP备1300761-1 网站地图
        党政办公室电话:0914-2385592 传真:0914-2387971 地址:365体育亚洲唯一_be七365_体育365投注官网民主路1号 网站维护:0914-2312968 微信:shetaocom 推荐浏览:IE8.0以上浏览器